安徽二建龍湖春天項目喜獲“黃山杯”
由公司承建的蚌埠龍湖春天4.4期AS16、AG1#樓工程通過安徽省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳專家驗收,2019年2月1日公示獲得2017-2018年度安徽省第二批“黃山杯”獎。 龍湖春天項目位于蚌埠市學府路南側(cè),西至湯和路,東臨財大路。本工程建筑面積為40854.3㎡,建筑高度80.25m,為綜合實驗樓,于2014年6月1日開工,2016年5月30日竣工,2016年6月23日完成竣工備案。 2018,我

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2019-02
安徽二建龍湖春天項目喜獲“黃山杯”
由公司承建的蚌埠龍湖春天4.4期AS16、AG1#樓工程通過安徽省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳專家驗收,2019年2月1日公示獲得2017-2018年度安徽省第二批“黃山杯”獎。 龍湖春天項目位于蚌埠市學府路南側(cè),西至湯和路,東臨財大路。本工程建筑面積為40854.3㎡,建筑高度80.25m,為綜合實驗樓,于2014年6月1日開工,2016年5月30日竣工,2016年6月23日完成竣工備案。 2018,我
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2019-02
公司獲三項省級工法
1月23日,安徽省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳組織省級工法評審委員會,對企業(yè)申報的277項工法進行了評審并予以公示。經(jīng)審定,“預應力型鋼裝配式組合內(nèi)支撐施工工法”等103項工法為安徽省2018年度省級工法。由公司編寫的《鉆孔灌注樁穿越溶洞回填造壁施工工法》、《基于BIM技術(shù)后張法預應力梁施工工法》、《全鋼組合式地上通風系統(tǒng)施工工法》3項工法被評為省級工法。 為引導與鼓勵工程專業(yè)技術(shù)人員進行科
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2019-02
堅持從嚴治黨,助推企業(yè)發(fā)展,深化作風建設(shè)——公司召開第十一屆紀委第十三次(擴大)會議
2月1日,公司第十一屆紀委第十三次(擴大)會議在三樓會議室召開。黨委副書記、紀委書記仇多維主持會議,公司紀委委員、各支部紀檢委員、紀檢監(jiān)察室全體人員參加,直屬項目部人員列席。 會議傳達了《十九屆中央紀委三次全會》、《十屆省紀委四次全會》、《集團控股公司紀委(擴大)會議》精神,學習了《違反中央八項規(guī)定精神典型案例》,審議通過了《2018年安徽二建紀委工作報告》。 會上,仇多維強調(diào)
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2019-02
安徽二建兩次通過省標化工地驗收
2019年1月31日,安徽省建設(shè)行業(yè)質(zhì)量與安全協(xié)會網(wǎng)站(建質(zhì)安協(xié)【2019】1號)文件公布稱安徽二建三分公司承建的宿州恒馨印象二期工程、淮北市東岳雅苑(南北區(qū))工程順利通過“安徽省建筑安全生產(chǎn)標準化示范工地”創(chuàng)建驗收。 分公司得此消息備受鼓舞,兩個項目在省標創(chuàng)建中嚴格落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任、培育典型、示范引領(lǐng),深入推進分公司安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作有效開展,切實防范各類安全事故發(fā)生,樹立良好的企
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2019-02
安徽二建公司黨委2019年過文明春節(jié)倡議書
2019年新春將至,為進一步倡導社會主義核心價值觀,營造文明健康、平安祥和、移風易俗、和諧互助的節(jié)日文化氛圍,展示新時代安徽二建企業(yè)形象,我們向全體員工發(fā)出如下倡議: 一是文明健康,過和諧年。倡導文明娛樂,不酗酒、不賭博。遵守社會公德,不擾亂公共場所秩序,不編發(fā)轉(zhuǎn)發(fā)不健康短信微信,過一個健康和諧年。 二是平安祥和,度安全年。出行遵守交通規(guī)則,堅決做到“喝酒不開車,開車不喝酒”。禁止聚眾賭博,積
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2019-02
在平凡崗位上做不平凡的二建人
每個人的身邊都會有這樣一類人,他們低調(diào)普通、默默付出、不求回報,他們?nèi)諒鸵蝗赵谄椒驳膷徫簧献鲋椒驳氖?,體現(xiàn)不平凡的精神。 我們部門唯一的男生小朱就是這樣的人。畢業(yè)于人力資源專業(yè)的朱讀金,現(xiàn)擔任公司市場管理部主管,還兼任辦理人力資源部相關(guān)事務(wù)。因兼任多個崗位,員工每月的社保、公積金增減已讓他忙得不可開交,還要定期登錄安徽省工程建設(shè)信息網(wǎng),對各個項目進行企業(yè)信用分政策宣貫。 2018年10月-2
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2019-01
四分公司2018年度機關(guān)員工績效考核圓滿完成
2019年1月29日上午,四分公司2018年度機關(guān)員工績效考核在三樓會議室拉開帷幕,公司黨委副書記、紀委書記仇多維出席會議,分公司機關(guān)全體員工參加。 會上,機關(guān)8名中層干部對2018年度的工作完成情況進行總結(jié)分析,審視自身工作不足,明確今后努力方向。開展中層干部自評互評及領(lǐng)導考評,通過考評,促進自我進步,提高工作質(zhì)量,提升工作效率。 考核結(jié)束,仇書記對分公司近年來的工作給予了充分肯定,提出四點
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2019-01
喜迎新春 “摜”出精彩
為豐富員工業(yè)余文化生活,喜迎新春佳節(jié),2019年1月29日四分公司舉辦“喜迎新春摜出精彩”摜蛋比賽,分公司員工積極響應、踴躍報名。 比賽采用抽簽配對的方式?jīng)Q定參賽組合和順序。比賽中參與者配合默契,享受比賽,現(xiàn)場氣氛其樂融融,比賽場面精彩紛呈。通過四輪激烈競爭、緊張角逐,最終選出一、二、三等獎。 此次比賽搭建了一個交流平臺,展示了員工風采,推進了企業(yè)文化,豐富了員工的業(yè)余生活。
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2019-01
安徽二建開展2019年“迎新春”職工撲克比賽
為迎接2019年新春佳節(jié),進一步豐富職工文化生活,增強企業(yè)凝聚力,1月23日上午,安徽二建公司在隆崗大酒店三樓會議室舉辦“迎新春”職工撲克比賽。開幕式上公司總經(jīng)理陸勤斌作了講話,撲克比賽是智慧與技巧的較量,需要隊友的密切配合,雖然沒有激烈地對抗,但可以說是一場沒有硝煙的爭斗。通過此次撲克比賽,可以更好的展示和培養(yǎng)全體員工爭先進位、奮發(fā)有為、團結(jié)協(xié)作的精神風貌和意志品質(zhì),激發(fā)全體員工以更加飽滿的熱情
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2019-01
文一·塘溪津門項目派員參加社區(qū)聯(lián)歡
一分公司文一·塘溪津門五標段項目部自進駐以來,組建強有力的施工管理隊伍,真抓實干,努力完成預售節(jié)點任務(wù)。項目部積極組織員工參與社區(qū)活動,融入駐地建設(shè),展現(xiàn)企業(yè)形象,提升員工思想境界,調(diào)動員工工作積極性。 2019年1月19日下午,合肥市包河區(qū)萬年埠街道社區(qū)在萬慈小學組織開展2019年新春聯(lián)歡會,項目部作為駐地基層建設(shè)者也來到節(jié)目現(xiàn)場,項目安全員楊猛同志作為代表接受了安徽衛(wèi)視的采訪。 采訪中
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2019-01
一分公司動漫衍生項目榮獲建工控股2018年度“建工杯”獎
2018年12月26日,集團公司建工杯驗收小組前往分公司承建的動漫衍生產(chǎn)品生產(chǎn)基地1#樓項目進行“建工杯”現(xiàn)場復查,并于2019年1月16日授予2018年度“建工杯”獎。 動漫衍生產(chǎn)品生產(chǎn)基地1#樓,建筑面積24368㎡,建筑高度72.5m,地上16層,地下一層,框架、剪力墻結(jié)構(gòu),抗震設(shè)防烈度7度,設(shè)計使用年限50年。本工程在建設(shè)、設(shè)計、監(jiān)理、施工等各方面的密切配合下,圓滿完成施工任務(wù),且工
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2019-01
一分公司黨支部開展黨員活動日活動
1月18日下午,一分公司黨支部在分公司會議室開展“黨員活動日”活動,支部書記倪海霞主持會議。 會上倪書記傳達了《安徽二建公司黨委關(guān)于黨支部建設(shè)提升行動的實施方案》的通知精神,進行動員布置,力求統(tǒng)一思想,做到兩手抓,兩促進,不斷提升黨支部建設(shè)水平,并帶領(lǐng)大家學習了《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)一批違反中央八項規(guī)定精神典型案例的通報》,力求通過學習,不斷將作風建設(shè)引向深入,營造風清氣正的工作環(huán)境。